Aktuelt

Åpenhetsloven trådte i kraft 01.07.22. Siden da har vi jobbet med å identifisere og vurdere mulig negativ påvirkning på grunnleggende menneskerettigheter og arbeidstakerrettigheter i selskapets leverandørkjede og hos samarbeidspartnere.

Vi har oppdatert våre retningslinjer og innkjøpspolitikk for å reflektere forventinger til oss selv, leverandører og samarbeidspartnere.

Alle samarbeidspartnere klassifiseres ut fra en overordnet risikovurdering. Det er etablert oppfølging der vi ser behov for videre identifisering. Samarbeidspartnere vil bli vurdert fortløpende.

Dersom det foreligger høy sannsynlighet for brudd på menneskerettigheter, skal det ikke inngås ny avtale med samarbeidsparten med mindre disse jobber aktivt med forebygging. For eksisterende samarbeidsavtaler skal det sikres tiltak for å begrense omfanget av brudd.

Avdekkes det brudd på menneskerettigheter, skal disse registreres og behandles som avvik i styringssystemet.

Henvendelser til Haraldsplass Serio Ung som gjelder informasjonsplikt og åpenhetsloven, kan gjøres på epost: baerekraft@hs-ung.no

Utfyllende informasjon om åpenhetsloven er tilgjengelig på Forbrukertilsynets nettsider.

Haraldsplass Serio Ung har ledige stillinger som miljøterapeuter i nytt institusjonstilbud på Bryne i Rogaland.

Haraldsplass Serio Ung har avdelinger i Vestland og Agder, og har mål om videre vekst og utvikling som ideell leverandør av tjenester innen barnevern.

Vi er nå i etableringsfasen av institusjonstilbud på Bryne i Rogaland, og søker derfor etter miljøterapeuter som ønsker å være med på å etablere en avdeling “fra bunn” av. Boligen er innkjøpt, og vi er nå i gang med rekruttering.

Avdelingen etableres som et gruppe tiltak for inntil 4 plasser, målgruppe Omsorg.

Planlagt oppstart er høsten -23.

Ved Haraldsplass Serio Ung kan du gjøre en forskjell for barn og unge. Nå har vi ledig fast 100 % stilling som miljøterapeut.

Vi ønsker oss fleksible og løsningsorienterte medarbeidere som setter barnas behov i sentrum og har evne til å få kontakt med unge og støtte deres utvikling. Miljøterapeut i familie- og oppfølgingsavdeling, med arbeidssted Bergen. Behov: 100% stilling – fleksibel arbeidstid 35,5 timer uke. Deltid/ringevikarer er også aktuelt.

Det er en glede å ønske Bjarte Grov velkommen som ny ansatt i Haraldsplass Serio Ung, avdeling Rogaland! Grov går inn i denne viktige stillingen fra ca. 1 august. Han får en sentral og viktig rolle i utviklingen av våre barnevernstjenester i Rogaland

Bjarte Grov er utdannet barnevernspedagog og har lang erfaring fra privat og offentlig sektor. Fra 2016 har han vært tilsatt som Direktør ved Rogaland A-senter. Før dette har Bjarte blant annet arbeidet som Nasjonal HR Manager i Kuehne-Nagel. Han har også hatt lederstillinger i Kirkens Bymisjon og ved Stavanger Universitetssykehus. I starten av sin yrkeskarriere var Bjarte nestleder ved et barnevernstiltak i Bergen.

Bjarte Grov har gjennomført ulike topplederprogram og har videreutdanning i psykisk helsearbeid og organisasjonspsykologi.

Vi ser frem til å få Bjarte med på laget vårt!

Haraldsplass Serio Ung har ledig stilling innenfor områdene fagstøtte barnevern og HR.

Haraldsplass Serio Ung har avdelinger i Vestland, Agder og i Rogaland. Vi har tiltak innenfor områdene hjemmebaserte oppfølgingstjenester, institusjonsplasser, avlastning og ettervern. Vi har en tydelig ambisjon om videre vekst og utvikling som ideell leverandør av tjenester innen barnevern. Denne stillingen er en del av denne satsingen og er delt på ansvarsområdene fagstøtte Barnevern og HR

Vi søker nå etter en seniorrådgiver som har barnevernsfaglig kompetanse og erfaring fra arbeid med HR arbeid innenfor personal- og kompetanseplanlegging.

Stillingen som enhetsleder i Haraldsplass Serio Ung, Rogaland, er nyopprettet da vi nå er under etablering i Rogaland, nærmere bestemt på Jæren. Det er i første omgang planlagt oppstart av to institusjonsavdelinger i dette området. Ledergruppen i Rogaland vil bestå av enhetsleder og avdelingsledere. Enhetsleder rapporterer til regionleder.

Haraldsplass Serio Ung er en ideell aktør innen barnevern i Agder og Vestland. Tiltakene våre tilbyr tjenester innen hjemmebaserte oppfølgingstjenester, institusjonsplasser, avlastning og ettervern.

Stillingen som enhetsleder i Haraldsplass Serio Ung, Rogaland, er nyopprettet da vi nå er under etablering i Rogaland, nærmere bestemt på Jæren. Det er i første omgang planlagt oppstart av to institusjonsavdelinger i dette området. Ledergruppen i Rogaland vil bestå av enhetsleder og avdelingsledere. Enhetsleder rapporterer til regionleder.

Som enhetsleder vil du bidra med å etablere institusjons avdelinger for ungdom i alderen 13 – 19 år, sikre god kvalitet og medvirkning, samt videreutvikle med tilbud innen oppfølging, avlastning og ettervern. Dette vil du gjøre i tett samarbeid med avdelingsledere, øvrige ledere, fagstab og støttefunksjoner innenfor områdene økonomi, HR, IT og innkjøp.

Du vil ha budsjett-, resultat- og personalansvar for enheten. Enhetsleder har også administrative oppgaver knyttet til personal, rapportering, internkontroll, samt budsjett- og økonomistyring.

Som leder i Haraldsplass Serio Ung vil du ha lederansvar utover normal arbeidstid og vil være en del av enhetens bakvaktsordning.